Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen der Bauwirtschaft mit Schwerpunkt auf der Realisierung anspruchsvoller Hoch- und Ingenieurbauprojekte. Im Fokus stehen die Planung, Steuerung und Ausführung komplexer Bauvorhaben für gewerbliche und institutionelle Auftraggeber. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, fachlicher Verantwortung und einer strukturierten, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten. Werteorientiertes Handeln, langfristige Kundenbeziehungen und eine hohe technische Qualität bestimmen die Ausrichtung des Unternehmens. Vor dem Hintergrund der weiteren Geschäftsentwicklung wird das Team in der Projektentwicklung gezielt ausgebaut. Das Aufgabengebiet Verantwortung für die Konzeption und Steuerung von Digitalisierungsprojekten Analyse bestehender Prozesse im Bauprojektgeschäft und Ableitung von Optimierungspotenzialen durch digitale Lösungen Koordination der Einführung und Weiterentwicklung von Softwareanwendungen für Projektsteuerung, Baustellenmanagement und internes Reporting Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereichen, IT-Dienstleistern und externen Partnern im Rahmen der Digitalisierungsinitiativen Erstellung von Anforderungsprofilen, Fachkonzepten und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Planung und Umsetzung von Change-Management-Maßnahmen sowie Begleitung der Anwender im laufenden Betrieb Monitoring von Projektfortschritten, Qualität, Terminen und Budgets in den verantworteten Digitalisierungsprojekten Das Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Der Aufgabe entsprechende Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung, Prozessmanagement oder Organisationsentwicklung Verständnis für die Prozesse in einem Unternehmen der Bau- und Immobilienwirtschaft Nachgewiesene Erfolge bei der Standardisierung und Effizienzsteigerung von Geschäftsprozessen Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Das Angebot Strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten 30 Urlaubstage Moderne Arbeitsmittel für eine effiziente Zusammenarbeit Homeoffice-Option Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Claudia Schmalz unter +49 (0)30 5 7700 5142 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.